Weiterbildung

Zum Zwecke des Informationsaustausches und der Wissenserweiterung, über die üblichen Weiterbildungsmaßnahmen (Schulungen, Konferenzen u. ä.) hinaus, wurden einige (regelmäßige) Einrichtungen ins Leben gerufen, die sich bei imbus bewährt haben.

Wissenserweiterung

• TechNos

Hinter "TechNo" verbirgt sich der Begriff "Technische Novitäten". Diese monatliche Veranstaltung bietet ein Forum, auf dem jeweils ein/e Mitarbeiter/in zu einem aktuellen Thema, in das er oder sie sich tiefer eingearbeitet hat, vorträgt. Das Spektrum der TechNo-Themen ist groß: von it-spezifischen Beiträgen (Quantencomputer, Echtzeitprogrammierung, Software Reliability und UMTS) über einzelne Projektvorstellungen bis hin zu Vertragsrecht, Marketing oder das Lesen von Bilanzen ist alles dabei!

• AKs

Zur Förderung des unternehmensinternen Wissenstransfers werden wo nötig und sinnvoll themenspezifische Arbeitskreise gebildet. Interessierte Fachleute aus unterschiedlichen Abteilungen können ein Rahmen eines Arbeitskreises aus kundenspezifischen Einzellösungen firmenweite, standarisierte Firmenlösungen entwickeln.

• imim

Diese Form des Wissensaustausches von imbus Mitarbeitern für imbus Mitarbeiter findet in kürzerem Rahmen (ca. 1,5 – 2 Stunden) statt: Erfahrene Mitarbeiter referieren über seit langem bewährte Themen mit dem Ziel, dass alle unsere Mitarbeiter abteilungsübergreifend in den für sie relevanten Wissensgebieten immer auf dem neuesten Stand sind.

• Forschung - Arbeiten, Lernen und Neuland betreten

Diejenigen, die gerne Initiative ergreifen und in Sachen Test- und Entwicklungs Know-how bereits seit längerem fest im Sattel sitzen, haben die Möglichkeit, imbus durch Vorträge auf Fachmessen und -kongressen zu vertreten.

Durch die Beteiligung an internationalen Forschungsprogrammen und Kooperationen mit Universitäten gewährleisten wir technologischen Vorsprung und sichern Know-how auf dem neuesten Stand der Technik. 

Weiterbildungsmaßnahmen

• Weiterbildung – Spezialisierung ohne Tellerrand

imbus schöpft das methodische Spektrum der Weiterbildungsangebote intern und extern voll aus. Nach Abschluss der Einarbeitung können Sie an weiterführenden internen Modulen teilnehmen, die über Jahre erworbenes Spezialwissen kompakt, anschaulich und praxisbezogen vermitteln.
Sobald ein (individueller) Weiterbildungsbedarf ermittelt worden ist, erfolgt die Aufnahme des Weiterbildungswunsches. Ist die Maßnahmeprüfung positiv ausgefallen, so wird geprüft, ob der Weiterbildungswunsch durch eine interne oder externe Schulung abgedeckt werden kann und eine dementsprechende Organisation in die Wege geleitet.

• die imbus Akademie 

Die imbus Akademie ist für unsere Kunden Weiterbildungspartner für Software-Qualitätssicherung und -Test. Mit unserer mehr als 10-jährigen Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung von Testern bieten wir fundiertes Wissen, kompetente Trainer aus der Praxis, eine ideale Lernumgebung und international anerkannte, akkreditierte Schulungen an. All diese Weiterbildungsmöglichkeiten stehen natürlich auch unseren eigenen Mitarbeitern offen.

• imbus Veranstaltungen

Trends in Testing / QS-Tag 

Jährlich führt imbus verschiedene Kundenveranstaltungen durch, um zusammen mit Partnern unsere Kunden von der Leistungsfähigkeit von imbus zu überzeugen. Neuen Mitarbeitern bieten diese Veranstaltungen eine gute Gelegenheit zu erfahren, wie imbus sich in der Öffentlichkeit präsentiert. Erfahrene Mitarbeiter werden gerne eingeladen, um auf diesen Veranstaltungen über aktuelle  Lösungen aus ihren jeweiligen Projekten zu berichten.